O Comité Nacional do Jovem Trabalhador (CNJT) da OTM- Central Sindical realizou, de 22 a 24 de Março, uma missão de trabalho na cidade de Inhambane, reforçando o seu compromisso com o fortalecimento da juventude no movimento sindical moçambicano.
Durante a missão, o CNJT participou na Primeira Sessão do Comité Coordenador Provincial de Inhambane, que contou com a presença de 30 jovens provenientes de diversos sindicatos filiados à OTM-CS, bem como da Coordenadora Provincial do COMUTRA e do Secretário Provincial da OTM-CS. O encontro constituiu um marco importante na dinamização da participação juvenil e no alinhamento estratégico das acções sindicais na província.
No âmbito do reforço de capacidades, foram realizadas sessões de formação subordinadas aos temas: “Desafios dos Jovens e Mulheres no Movimento Sindical”, “ABC do Sindicalismo” e “Comunicação e Informação Sindical”, proporcionando aos participantes ferramentas essenciais para uma actuação mais eficaz, consciente e impactante dentro das suas organizações.
A missão foi igualmente marcada por importantes encontros institucionais com vista ao estabelecimento de parcerias estratégicas. O Corrdenador Nacional do CNJT foi recebido pela delegação provincial da EMOSE, onde manifestou o seu apreço pelo apoio prestado à realização da Primeira Sessão do Comité Coordenador Provincial. No encontro, orientado pelo delegado provincial, José Manjate, foram discutidas iniciativas relevantes, destacando-se:
- A criação de comités sindicais;
- A criação de comités de jovens;
- O estabelecimento de parcerias para apoio às actividades juvenis.
Ainda no decurso da missão, o CNJT reuniu-se com a delegada dos CFM – Inhambane, Nilza Joelma, onde foram exploradas oportunidades de colaboração, com enfoque na organização de eventos e na capacitação de jovens na província, reforçando o papel das instituições na promoção de uma juventude activa e engajada.
Esta missão reafirma o compromisso do CNJT em fortalecer a juventude trabalhadora, promovendo a sua inclusão, capacitação e participação activa no movimento sindical, contribuindo assim para um movimento mais dinâmico, representativo e sustentável em Moçambique.